首页 > 心理 > 职场热门话题

美国医生性骚扰调查,60%是同事干的

2018-06-19 01:29:27医学界A+

  首先看一下参加此次调查的选手们的成分——

  此次调查的总样本量为6235,涵盖29个专科的从业者。其中,医生3711人,住院医440人。

  60%的参加者是医生,16%为护士,7%为住院医。性别比例上,男医生占60%,男性住院医占54%。年龄分布上,住院医大多数处于28-34岁之间,医生年龄段分布较均匀。

  调查的内容为,过去3年对性骚扰事件的接触程度(包括自己受到性骚扰,看到别人受到骚扰,被人指控骚扰等)。

  什么是性骚扰?

  为了避免参与者产生误会或者自己衍生出差别巨大的定义,Medscape非常详细的定义了“性骚扰”涵盖的内容——

  1 收到不想要的含有性暗示的短信和邮件;

  2 被评论身材或身体器官;

  3 被人要求进行性行为;

  4 反复被人要求进行约会;

  5 被要求用性交易换取升职加薪;

  6 被威胁进行性交易,否则会被惩罚;

  7 故意侵占身体空间;

  8 被人咸猪手,强制拥抱,强制身体接触;

  9 故意爱抚自己;

  10 抓、摸身体;

  11 强奸。

  有多少受害者?

  7%的医生表示过去3年内受到过性骚扰,这个比例大大低于Science的一份报告中40%以上的数据……

  14%的人表示目睹过性骚扰。而有2%的人表示“别人说我性骚扰了”。

  此外,住院医报告受到性骚扰的比例高于医生,9%的住院医表示自己受到了性骚扰。有住院医留言表示,门诊凳子不够,主治医生居然说“坐我大腿上吧”!

  男医生也是受害者

  尽管女医生受害人数更多,也有相当数量的男医生是性骚扰的受害者。具体到此次调查,有89位男医生表示自身受到过性骚扰,178位女医生表示受到过骚扰。

  一位男性住院医说:“有位女同事从别处要来我的电话,经常给我发性暗示短信。”

  常见的性骚扰方式

  出现频率最高的性骚扰方式是故意侵占身体空间,故意靠得太近,占到了55%;第二名是对身材和身体器官发出带有性意味的评价,故意带着性暗示打量身体;第三位是咸猪手、强制拥抱、强制身体接触;第四位是反复被要求约会或者单方面不停追求;第五位为被要求发生性关系。

  被骚扰的受害者往往不会只被骚扰一次,而是反反复复。根据统计,发带有性含义的短信,评价身材和器官,故意侵占身体空间这些行为是最常被重复的性骚扰,往往能达到10次以上。

  被骚扰者中有不少会被多人性骚扰——

  在医生当中,只有32%受到性骚扰的受害者仅仅受到一人骚扰,47%的人受到2-3人骚扰,5%甚至受到7人以上骚扰。

  性骚扰者的特征

  对医生来说,大部分的骚扰者是医护,其中医生占到了47%。在“其他”这个选项里包括管理者、病人和其他非医疗相关人士。

  对于住院医来说,医生是最大的性骚扰来源。

  据统计,骚扰者中,上级占37%,同级占26%,还有37%的下级骚扰了上级。

  28%的性骚扰者处于基层医疗机构,72%则为专科工作人员。据统计,各专科之间出性骚扰者的比例没有明显区别。

  性骚扰女医生的绝大部分是男性,而男医生上报的数据显示,23%性骚扰男医生的人也是男性。Medscape补充分析,由于男医生在受到这类性骚扰时跟倾向于隐瞒,所以真实数据比例可能更高。

  一位男医生表示,一位男护士经常抚摸他。有一次,该男护士甚至在他治疗一位被麻醉的患者的情况下对他动手动脚。忍无可忍,他举报了这名男护士,结果对方屁事没有。上级还让他俩继续在一起工作。

  “感觉太受挫了。”这位男医生说。

  性骚扰的年龄段

  最容易发生性骚扰的年龄段为35-44,但是并不代表其他年龄段不发生性骚扰。

  被性骚扰了会怎么做

  超过一半人选择啥也不干。而有所反馈的人里,大家的力度区别也很大。

  在进行反馈的人当中,最终得到满意结果的也是少数人。

  一位医生说,她从警告骚扰者到告诉上级都没用,甚至闹到了人事那里,结果人事只是以医院利益为重,直接把事情压下来了。

  正是因为“闹了也得不到好结果”,选择沉默的人才不在少数。比起医生,住院医选择啥也不说的比例更高。

  被性骚扰会影响工作吗

  被性骚扰之后,作为医生的工作能力会受到影响吗?调查结果显示25%的人表示一点也不影响,18%的人表示有严重的影响。从左到右,随着色块变浅,影响程度加重。

  具体的影响方式包括会回避性骚扰者(39%),不愿意和同事们交往(27%),想辞职(22%),注意力无法集中(18%),已经辞职(14%)等等……

  被指控性骚扰的结局

  还记得本次调查中那2%被指控性骚扰的医生吗?他们当中绝大多数认为自己是无辜的,没有对他人进行性骚扰,很多时候是误会,或者自己的初心是好的……

  他们当中大多数都被单位立项调查过,调查结果显示71%被指控性骚扰的医生被免责,只有20%被认为确实有责任。

  反性骚扰培训

  超过一半人的单位都有反性骚扰培训项目。

  但是这种项目的真实效果长期受到质疑,根据美国平等就业机会委员会(US Equal Employment Opportunity Commission)2016年的一份报告,这种反性骚扰培训一般都只关注违法问题。

  一名业内人士评价:“这种‘培训’也有可能是给你看20分钟片子,这就起不到什么用。”



↑点击去参与测试 拜拜粗腰肥大腿↑

精彩推荐

查看更多 >

大家都在看

病友热聊

下载39健康,参与心理病友圈讨论 >

猜你喜欢

抢挂专家号,咨询热心导诊MM

在线医院展播

更多
广告
下载APP,每天都能看健康猛料
39健康网-合作-导航