云南一女医生因举报卫生所长被解聘(图)

梁琼提供自己的从业资格证及收到的解聘通知

卫生所所长付锐解释更改处方的缘由

　　罗平县九龙镇以洪村委会以洪卫生所的乡村女医生向罗平县卫生局举报，自己所在的卫生所所长乱开处方、克扣病人针水的情况。举报之后，该乡村女医生被卫生所解聘。

　　接到举报后，罗平县卫生局和九龙镇相关部门组成工作小组到以洪村卫生所进行了调查。调查发现卫生所确实存在更改病人处方的情况，而且新农合（新型农村合作医疗）处方的第一联和更改后的第二联之间存在一定的差价。但对解聘女医生的原因，九龙镇卫生院的结论是：其在卫生所工作之外还在家私自行医，并且一段时间内未按时上班履行医生职责。

　　然而，事件过去了4个月，纠纷仍然在继续。

　　举报 卫生所长改处方扣药品

　　该女医生是罗平县九龙镇以洪村委会斗普村民小组的梁琼，今年32岁，2007年以来一直是斗普村民小组的乡村医生。

　　据梁琼介绍，在进入以洪卫生所工作的第二个月，“卫生所所长付锐就要求我们在拿药时，如果处方上开5g的先锋，只能给病人3g；开了6到9次的药，也只能给3次。有时候我按照处方给了病人足量的针水，被所长发现后还被指责。”

　　梁琼表示，在行医过程中，因为自己克扣病人的针水，内心有强烈的犯罪感，觉得很对不起村里的群众。有几次已经足量给了病人针水，但被所长看到后又收了回去。

　　今年4月份，梁琼向罗平县卫生局新农合管理办公室（合管办）举报，称卫生所两年没有发工资，一起医疗纠纷对自己的处理不合理，而且所长还存在更改病人处方、克扣病人药品的行为。

　　罗平县卫生局接到举报后，于5月份到以洪村卫生所进行调查。4月27日，梁琼与卫生所所长因之前的一些纠纷发生争吵和冲突。

　　4月29日，梁琼被九龙镇卫生院解除了自己在卫生所的工作合同。

　　调查 克扣药品难以核实

　　据罗平县卫生局合管办万主任介绍，梁琼第一次向合管办举报是在4月份。当时她举报卫生所两年没有发给自己工资，而且在一起病人打针后针眼处有疼痛的纠纷中，自己也不应该承担责任。

　　接到举报后，在合管办的协调处理下，梁琼拿到了卫生所拖欠的工资，但拖欠的工资并没有两年，而只有几个月。因打针而引起的纠纷，最终在卫生局合管办的协调下，由卫生所和梁琼一起出钱，赔偿了患者1600元了事。

　　梁琼说，自己第二次举报是在罗平县县长接待日那天，时间是4月17日。县长接待日当天她举报了卫生所克扣病人针水、更改处方的事情。

　　5月13日，罗平县卫生局合管办、九龙镇政府和九龙镇卫生院9人组成的工作小组，到以洪村委会进行了走访调查。

　　6月25日得出的调查结果为：梁琼提供的克扣病人药品一事难以核实。第一是因为提供的处方是2007年的，因时间太长病人已经记不清；第二则是付锐指使其克扣病人药品，却没有指使其他人；第三是此事只有付锐和梁琼两人知道，患者和其他人不清楚。并要求梁琼进一步核实情况，找到更充分的证据后将材料送到九龙镇卫生院。