2009年上海第三届中国医院院长年会：全民医保

　　2009年是新医改元年，也是新中国建国60周年，国家医疗卫生事业再次迎来大好春天。11月5日，本刊在上海隆重举行2009“趋势·领导力”年会。经过五年时间的耕耘拓展，经过时代变迁的雕琢打磨，本刊确定把“卓越管理，健康中国”作为全新的办刊宗旨，并通过年会正式公布。以“迎接全民医保时代”为大会主题，本刊将话题进一步锁定在宏观经济、社会背景之下的医院改革和医院管理方面，分设了公立医院改革方向与挑战、医院管理体制探索与思考、全民医保时代的医院管理变革、医疗质量管理与控制、医院战略规划与战略实现等20多场的讲座论坛。仅演讲嘉宾就多达60余位，大部分是在国内外享有盛誉的专家学者、医院管理者等，可谓潮流涌动，名流云集。因为主题设计紧密围绕着当今最重要、最热点的话题，本届年会吸引到700余位医院院长参会，成为新医改颁布后国内最大规模的一次医疗卫生界的盛会。

第三届中国医院院长年会。

　　 这些参会院长来自全国各地，这也让年会成为一次难得的医疗卫生界代表大会，也成为发布各类信息的难得平台。中国医院协会会长曹荣桂在会上强调，当前是公立医院改革最好的机遇期。党中央国务院高度重视、全社会共同关注、中央财政大力支持，公立医院要抓住这一大好机遇，有所作为。

　　 针对当前严峻的甲型H1N1流感防控形势，卫生部卫生应急办公室副主任梁万年也通过大会指出，从“非典”到禽流感再到甲型H1N1流感，首先发现疫情的往往不是公共卫生人员而是临床医生，所以医院处于公共卫生事件的最前方，地位非常重要。

　　 围绕着新医改政策，参会代表最关心的就是公立医院改革，卫生部医疗监管司是公立医院改革试点的分管部门。医疗监管司医疗质量安全监管处处长高光明指出，公立医院改革试点将主要完成完善服务体系，改革管理体制，改革治理机制，改革运行机制，改革补偿机制，加强内部管理，改革监管机制，建立住院医师培训制度，推进多元化办医格局等九大任务。

　　 本届年会还举行了全国第二届最具领导力医院院长和全国第二届“金如意奖”医院优秀服务商的颁奖活动。最具领导力医院院长评选活动每两年一届，评选标准是一套评价医院院长领导力的五维评价模型。经过本刊公开严谨的评选，华西医院院长石应康、上海第六人民医院院长何梦乔等26人获奖，其中上海瑞金医院原院长李宏为获得终身成就奖。

　　 自2008年，本刊还在全国开展了“金如意奖”医院优秀服务商活动，将综合服务能力作为核心的评价准绳，通过对产品质量、服务品质以及品牌认知度的综合考察，对服务商的服务能力和质量进行理性客观的评价。