济南精神科康复医院

选择医院是看病的第一步及关键一步，对诊断和治疗效果影响较大的。对患者来说，并不是医院越有名、规模越大、病人越多就越好。因为每家医院各科室的水平并不尽相同，再大的医院也有相对薄弱的科室，有些小医院也有很强的优势科室和特色诊疗项目，不能一概而论。可以从以下几个方面综合考虑：
看医院性质，一般来说，医学院校的附属医院实力雄厚一些。因为医院依托的是医学院或者医科大学的师资教学力量，对于许多常见病、多发病、疑难病症，都会有丰富的治疗经验。看医院名气，一家好的医院，总会在当地患者中留下好的印象。去就诊之前，不妨在各平台看看看评价，初步了解一下这家医院的综合评价。综合医院和专科医院相对于综合医院来说，专科医院的科室设置较单纯，对某一方面疾病的研究也较透彻，比如肿瘤医院和妇产医院。选完医院后，下一步就是选择一位认真负责任的好医生。尽管实力较强医院的医生都有丰富的经验，但对于疑难杂病来说，选位好医生就至关重要了。因为不同的医生其擅长治疗的疾病也不同。
　　看来，要选择一家适合自己的医院，还需要患者自己及其家属多考察多费心才行。只要做好了这些了解，才能选择到一家合适的医院。希望以下信息对你有所帮助：

　　护理文化是社会文化在医疗领域的特殊表现形式是医院文化的重要组成部分。它是指护理组织在特定护理环境下，逐渐形成的共同价值观、基本信念、行为规范、自身形象及其相应制度载体的总和。 恰恰相反映和是符合护士思想、共同价值标准、时代要求的伦理道德和追求行为规范和发展的文化素质。 护理文化内涵非常丰富，主要是包括表层物质文化、中层制度文化、深层精神文化三个层面。由于精神病医院服务对象的特殊性，其护理文化也有其特殊的存在内涵：

　　首先，物质文化是护理文化的外壳，除抽象护理理念外的形式表现，是护理工作文化因素社会外观的体现。 主包、护士专业，包括护士仪容、护理礼仪、患者沟通技巧、服务态度技术操作、护理理论掌握程度、团队意识培养； 还有医院内侧的圈环境等。关于精神病院，要充分考虑其特点进行建设。 例如护理人员仪容大方、亲和，加强与需要加强患者信任的患者的沟通。技术、缓解患者抑郁紧张的病房环境宽敞明亮，与之相适应适当安全的装饰可以刺激患者的感觉，帮助患者恢复对美好生活的信心。

　　其次，制度文化是护理文化的支撑，是医院护理的组织管理形式由各项规章制度组成，是护理人员共同的行为规范。 那是一种硬管手段强制作用于看护者的行为。 精神病医院工作特色特殊要求要求医务人员更加严格负责，必须严格遵循规章制度。 这是患者治疗和护理安全保障。

　　之后，精神文化是护理文化的核心，是护理文化建设的高水平。精神文化的核心是护理哲理、护理精神和价值观，是护理人员的展示自我服务精神，向社会彰显医院人文精神。

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