太原山西黄河医院可靠吗 山西黄河医院口碑如何？山西黄河医院深入研究管理机制，针对不同科室的特点，结合患者反馈需求，密切综合评估门诊、护理诊疗模式，细化各项管理措施，院领导多方部署，优化管理模式，并对本阶段工作做出总结，反思以往工作中的短板，查漏补缺，制定合理的解决方案，联合各科室岗位医务人员，进行整改优化，让医疗服务回归到“服务”本位，方便患者，让患者有更好的就诊体验。

　　1、院领导稳抓医院思想文明建设，将社会主义核心价值观列为医院精神文明建设的指导思想，激发医务团队的集体荣誉感。各科室内部协作和科与科之间的协调，要处处体现团结协作的精神，做到礼貌热情，办事效率高。无重大医疗差错事故，无责任性医疗纠纷发生，能做到合理检查、合理用药，医疗核心指标完成好。

　　2、医德规范：医务人员恪守职业道德，在诊疗活动中要“以人为本”，开展人性化服务。无开单、促销费等回扣行为的发生，无私收费、收受“红包”、“宴请”问题，无举报，院风正，患者满意度在95%以上。

　　3、管理严格。行风建设有计划，有机构，有措施，有完善的监督机制和行风投诉处理制度;严格按照收费标准，规范和改善医疗服务收费;能认真执行规定；建立医疗费用查询系统，继续实行“一日清单”制；聘请院外监督员，定期座谈，及时听取监督员的意见，并进行整改；有方便患者就诊的具体措施，交接班准时规范，工作时间不脱岗，患者随叫随到，处理问题得当。

　　4、文明礼貌。医务人员精神状态好，讲文明有礼貌，仪表整洁符合要求，明牌上岗，规范服务，语言文明无忌语，行为高雅，服务态度明显改善。

　　5、学习勤奋。院有学习制度，医院认真组织，医务人员积极参加，学习空气浓，创新意识强，医疗质量明显提高。

　　6、环境优良。医院整洁、温馨、舒适，就诊方便，患者满意，秩序良好。

　　太原山西黄河医院可靠吗 山西黄河医院口碑如何？山西黄河医院院领导强调，医务人员务必做到“政治思想好”、“行业作风好”、“医疗技术好”。接待患者热心、诊断疾病认真，不收红包，不吃请，不以医谋私；做检查、开药要为患者着想，不损害患者的利益；主动帮助患者解决困难，耐心为患者解答问题；依法行政，秉公办事，不徇私舞弊；依法办事效果明显，社会满意。积极学习新的医疗技术，并能在临床中应用；在诊治中，误诊率低，治好率高，住院日短，医疗费少，患者反映好。实践中有新观点，新方法，新成效。

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